"David hat uns bei Lick'd geholfen, 2 fantastische Entwickler zu rekrutieren. Wir haben damals einige Personalvermittlungsagenturen in Anspruch genommen, aber David hat immer wieder großartige technische Kandidaten gefunden, die jedes Mal die geforderten technischen Fähigkeiten erfüllten. Anstatt uns mit vielen nutzlosen Lebensläufen zu bombardieren, die wir durchforsten mussten, konnten wir aus einer Reihe hervorragender Kandidaten auswählen, was uns half, die Stelle schneller zu besetzen. David hat sich bei uns bewährt und wir werden ihn als erste Anlaufstelle nutzen, wenn wir Talente suchen."

"Ich habe David durch Bud Ltd. kennengelernt, da er einer unserer externen Personalvermittler ist, einer der besten, mit denen ich bisher in meiner Karriere zusammenarbeiten durfte. David vermittelte uns viele der besten Kandidaten, die jetzt bei uns arbeiten, hier bei Bud. Er verstand sehr schnell, was wir für die von uns gesuchten Fähigkeiten brauchten. Im vergangenen Jahr hat David es geschafft, fast die Hälfte unseres Produktteams bis zum heutigen Tag zu besetzen. Wenn Sie jemanden suchen, der effizient, professionell und zuverlässig ist und Dinge erledigt, wenden Sie sich bitte an ihn, denn er ist Ihre beste Chance, die Ziele zu erreichen, die Sie sich für Ihr Unternehmen für die kommende Zukunft gesetzt haben."

"David ist ein außergewöhnlicher Personalvermittler. Er versteht die Bedürfnisse von Entwicklern sehr gut und alle Stellen, die er mir vorgeschlagen hat, waren relevant. Er sorgt dafür, dass seine Kandidaten gut vorbereitet sind. Er hat mich in jeder Phase meines Vorstellungsgesprächs auf dem Laufenden gehalten, und ich habe ständig Feedback von ihm bekommen. Es war ein Vergnügen, mit David zu arbeiten, und ich freue mich auf unsere nächste Zusammenarbeit."

"Harry ist ein ausgezeichneter Personalvermittler. Er ist ein Beispiel für das, was jeder Fachmann erwarten würde: eine unkomplizierte Herangehensweise, eine sehr gute Nachbereitung und obendrein eine angenehme Person, mit der man arbeiten kann. Ich kann Harry auf jeden Fall empfehlen und würde nicht zögern, einen zukünftigen Auftrag wieder über ihn abzuwickeln.

"Wir haben uns Ende 2018 mit Craig zusammengetan, um eine relativ anspruchsvolle Aufgabe zu erfüllen. Er entdeckte in einem umkämpften Londoner Markt in kürzester Zeit einen starken Kandidaten für die Entwicklung. Um zu beweisen, dass dies nicht nur irisches Glück war, zeigte Craig, dass er seinen Markt und seine Kandidaten sehr gut kennt. Er reagierte während unserer Suche sehr schnell auf die ersten Rückmeldungen der Kandidaten, was ihm half, ein Gefühl für die wichtigsten Eigenschaften zu bekommen, die unser erfolgreicher Kandidat aufweisen musste. Wir hatten das Gefühl, dass Craig die richtige Mischung aus interessanten und qualitativ hochwertigen Lebensläufen lieferte, ohne uns mit allem zu bombardieren, was in der Schublade lag."